Программа

Управление персоналом – одна из наиболее значимых сфер жизни организации. Эффективность деятельности любой компании напрямую зависит от того, насколько хорошо и качественно подобран персонал, как он развивается, обучается, мотивируется. Поэтому специалисту по персоналу отводится весомая роль в развитии бизнеса, а вместе с ней и высокая заработная плата.

Программа профессиональной переподготовки «Специалист по управлению персоналом» разработана в соответствии с требованиями профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом», утверждённого приказом Министерства труда и социального развития Российской Федерации №109н от 9 марта 2022 года.

Слушатели, прошедшие обучение по курсу «Специалист по управлению персоналом» могут претендовать на следующие должности: директор по персоналу, менеджер по персоналу, специалист по кадрам, рекрутёр и другие должности, связанные с подбором, отбором, адаптацией, мотивацией, обучением и развитием персонала в организации.

ЦЕЛЕВАЯ АУДИТОРИЯ ПРОГРАММЫ:

• специалисты организаций, занятые в сфере управления персоналом и не имеющие профильного образования;
• специалисты с высшим или средним профессиональным непрофильным образованием, желающие получить новую профессию и заниматься новым видом профессиональной деятельности в сфере управления персоналом.

ИТОГОВЫЙ ДОКУМЕНТ

Диплом о профессиональной переподготовке

×

Преподаватели

Устимко Елена Витальевна

Бизнес-консультант в области управления персоналом, трудового законодательства и кадрового делопроизводства

Отзывы

Добавить отзыв

Контакты

Мороз Анастасия Александровна
Тел.: +7 (423) 240 41 61